1) Какие из указанных позиций относятся к правилам труда? 1. правила расхода материалов 2. правила естественных
1) Какие из указанных позиций относятся к правилам труда? 1. правила расхода материалов 2. правила естественных процессов 3. правила технологических перерывов 4. правила обслуживания
2) Что характеризует производительность на одного работника? 1. эффективность использования трудовых ресурсов 2. эффективность использования оборудования 3. эффективность использования материальных ресурсов 4. эффективность использования финансовых ресурсов
3) К каким не относятся непроизводительные факторы? 1. потери от брака 2. затраты на материалы 3. потери от простоев 4. оплата сверхурочного времени
4) Какой фактор не влияет на размер заработной платы? 1. уровень квалификации работника
2) Что характеризует производительность на одного работника? 1. эффективность использования трудовых ресурсов 2. эффективность использования оборудования 3. эффективность использования материальных ресурсов 4. эффективность использования финансовых ресурсов
3) К каким не относятся непроизводительные факторы? 1. потери от брака 2. затраты на материалы 3. потери от простоев 4. оплата сверхурочного времени
4) Какой фактор не влияет на размер заработной платы? 1. уровень квалификации работника
Мишутка_6147 17
1) К указанным позициям относятся следующие правила труда:1. Правила расхода материалов включают в себя инструкции по правильному использованию и потреблению материалов, чтобы избегать их неэффективного использования или расточительства. Например, правила могут указывать, сколько материала нужно использовать для определенной задачи, как его хранить и т. д.
4. Правила обслуживания относятся к процедурам по уходу за оборудованием, инструментами или машинами. Они могут содержать инструкции по регулярной очистке, смазке или проверке состояния оборудования, чтобы его работа была эффективной и надежной.
2) Производительность на одного работника характеризуется следующими факторами:
1. Эффективность использования трудовых ресурсов означает, насколько результативно и эффективно сотрудник использует свое время, знания, навыки и умения для выполнения работы.
2. Эффективность использования оборудования определяет, насколько хорошо работник использует имеющиеся у него инструменты, машины или технологическое оборудование для выполнения задачи.
3. Эффективность использования материальных ресурсов указывает на способность работника использовать материалы и ресурсы без излишества или неэффективного использования.
4. Эффективность использования финансовых ресурсов относится к умению работника правильно распределять бюджет и финансовые ресурсы для достижения максимально возможных результатов.
3) К непроизводительным факторам не относятся:
1. Потери от брака относятся к неэффективному или ненадлежащему использованию материалов, что влечет за собой потери в производительности. Значит, это производственный фактор.
3. Потери от простоев также являются производственным фактором, поскольку они связаны с неработающим временем, что приводит к снижению производительности.
4. Оплата сверхурочного времени относится к оплате и использованию трудовых ресурсов работников и поэтому также является производственным фактором.
4) Какой