a) Before using the photocopying machine, it is necessary to carefully go through the instructions. b) Due to the lack

  • 10
a) Before using the photocopying machine, it is necessary to carefully go through the instructions.
b) Due to the lack of experienced staff, Brett decided to independently run his business for a temporary period.
c) Kate was assigned the responsibility of conducting the training for the new staff.
d) The company is managed by two individuals who divide the responsibilities between them.
Сокол
64
a) Перед использованием копировального аппарата необходимо внимательно ознакомиться с инструкцией. Это важно для того, чтобы правильно настроить и использовать аппарат, избежать поломок и сохранить качество копий. Инструкция содержит подробную информацию о функциях и возможностях аппарата, а также указания по его эксплуатации и уходу. Не следует пренебрегать этим шагом, так как неправильное использование копировального аппарата может привести к его повреждению или низкому качеству копий.

b) Из-за отсутствия опытного персонала Бретт решил самостоятельно вести свой бизнес на временной основе. Это означает, что он временно настраивает и управляет делами своей компании без помощи других сотрудников. Возможно, он принимает решения, осуществляет контроль над финансами, управляет персоналом и т. д. В такой ситуации владелец бизнеса должен быть готов организовать работу самостоятельно и взять на себя все необходимые обязанности и ответственность.

c) Кейт была назначена ответственной за проведение обучения нового персонала. Это означает, что ей поручена задача обучить и подготовить новых сотрудников компании. Вероятно, Кейт будет проводить уроки, тренинги или семинары, где она будет передавать знания и навыки новым сотрудникам. Ее обязанностью будет создать эффективную программу обучения, объяснить процессы и процедуры работы, а также обеспечить, чтобы новый персонал приступил к работе с необходимыми знаниями и навыками.

d) Компанией управляют два человека, которые распределяют ответственность между собой. Это означает, что оба этих человека являются руководителями и принимают на себя руководящие функции в компании. Они могут делить обязанности и ответственности между собой, в зависимости от их навыков и экспертизы. Например, один из них может быть ответственным за финансы и управление финансовыми аспектами, а другой за операционную деятельность и управление персоналом. Разделение ответственности позволяет эффективно управлять компанией и обеспечить, чтобы все необходимые аспекты работы были охвачены и контролируемы.