Какова была ситуация с положением рабочих в Англии XVIII века? Часто ли использовался труд женщин и детей на фабриках?
Какова была ситуация с положением рабочих в Англии XVIII века? Часто ли использовался труд женщин и детей на фабриках? __ Существовала ли система штрафов и наказаний на фабриках? __ Были ли рабочие вознаграждены премиями за хорошую работу? __ Сколько часов в день длился рабочий день? __ Мог ли хозяин фабрики увеличить рабочий день по своему желанию?
Oleg 54
В XVIII веке в Англии ситуация с положением рабочих была достаточно сложной. На фабриках широко использовался труд женщин и детей, особенно в текстильной промышленности. Это было связано с необходимостью снижения затрат на рабочую силу и получения большей прибыли. Дети и женщины нанимались на фабриках за низкую зарплату и выполняли тяжелую физическую работу.Следует отметить, что в условиях недостаточной регуляции труда на фабриках, рабочие сталкивались с различными проблемами. Они часто работали в плохих условиях, в тесных и грязных помещениях, при отсутствии санитарных условий и необходимых мер безопасности. Рабочие могли находиться на работе до 14-16 часов в день, что являлось крайне утомительным и небезопасным для их здоровья.
Относительно вопроса о системе штрафов и наказаний на фабриках, следует отметить, что они широко применялись. Работники подвергались штрафам за опоздание, ошибки в работе или за нарушение установленных правил. Нарушение этих правил могло привести к лишению рабочего заработной платы или даже увольнению.
С другой стороны, рабочие обычно не получали премий за хорошую работу. Их заработная плата была фиксированной и зависела от количества отработанных часов. Работники не имели возможности увеличить свой заработок, за исключением перехода на работу с более высокой оплатой, что зачастую было недоступно для большинства рабочих.
Система труда и рабочего дня строго контролировалась хозяином фабрики. Он мог устанавливать продолжительность рабочего дня по своему усмотрению, в зависимости от своих целей и потребностей производства. Из-за этого многие рабочие вынуждены были работать сверхурочно без дополнительной оплаты.
Итак, положение рабочих в Англии XVIII века было трудным и неблагоприятным. Труд женщин и детей широко использовался, рабочие часы были длительными, система штрафов и наказаний применялась, а премии за хорошую работу обычно не предоставлялись. Рабочие находились в зависимости от хозяев фабрик, которые могли диктовать условия работы.