Могут ли члены бригады маляров законно требовать приказа от начальника РСУ в связи с отказом зачислить выпускника

Фея

17

Чтобы ответить на данный вопрос, давайте разберемся в основных правилах и нормах, регулирующих работу и организацию труда в Российской Федерации.

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации (статья 31), каждый работник имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены труда. Кроме того, начальник организации или структурного подразделения, а также лица, кому они дали такое право, обязаны личным распоряжением (приказом) определить должностные обязанности работника.

Таким образом, решающую роль в вопросе зачисления выпускника ПТУ Сергиенко в бригаду маляров играет начальник РСУ (регионального строительного управления) или лицо, которое он уполномочил на это.

Если начальник РСУ решил отказать в зачислении Сергиенко в бригаду, то члены этой бригады и Сергиенко вправе обратиться к начальнику с требованием выдать приказ об их зачислении. Они могут ссылаться на правила и условия труда, а также на требования безопасности и гигиены труда.

В случае, если начальник РСУ не отвечает на требования членов бригады и Сергиенко или продолжает отказывать в зачислении, возможно обратиться в соответствующие профессиональные или трудовые органы Российской Федерации для дальнейших консультаций и защиты своих прав.

Важно отметить, что данное объяснение является лишь обобщенной информацией и не является юридической консультацией. В конкретной ситуации, Сергиенко и члены бригады могут обратиться к юристу или специалисту по трудовым вопросам для получения более точной и подробной информации о своих правах и возможных действиях.