В коллективном соглашении ЗАО Завод машиностроительного оборудования были установлены следующие условия

Магнитный_Магистр_1775

43

Для того чтобы ответить на данный вопрос, необходимо разобраться с условиями коллективного соглашения ЗАО "Завод машиностроительного оборудования".

1. В соответствии с первым условием коллективного соглашения, работодатель обязуется предоставлять лицам, которые были уволены в связи с сокращением штата, один выходной день в неделю со средней оплатой труда в течение двух месяцев.

То есть, если человек был уволен в связи с сокращением штата, он имеет право на один выходной день в неделю, причем оплата его труда на этот день будет равна средней оплате труда. Это право предоставляется в течение двух месяцев после увольнения.

2. Согласно второму условию коллективного соглашения, лица, которые пропускают работу без уважительной причины, подлежат штрафу в размере среднего дневного заработка.

Это означает, что если работник не является на работу без уважительной причины, то ему будет начислен штраф в размере среднего дневного заработка. Размер штрафа будет зависеть от зарплаты работника и длительности пропуска работы без уважительной причины.

Конкретные суммы и дополнительные условия не указаны в данной задаче, поэтому мы не можем предоставить точные числовые значения. Однако, принципы данного коллективного соглашения позволяют нам понять основные положения и принципы, согласно которым работает ЗАО "Завод машиностроительного оборудования".

Будьте внимательны к часам работы и условиям конкретной организации при решении данной задачи.