восстановиться на работе и получить компенсацию за прогул в случае увольнения по статье 6а статьи 81 Трудового кодекса

  • 22
восстановиться на работе и получить компенсацию за прогул в случае увольнения по статье 6а статьи 81 Трудового кодекса РФ? 2) По какой причине Машинист Губин был временно переведен на работы по уборке территории депо, и почему он отказался выполнять данную работу?
Кира_5218
15
1) Чтобы восстановиться на работе и получить компенсацию за прогул в случае увольнения по статье 6а статьи 81 Трудового кодекса РФ, необходимо выполнить следующие шаги:

Шаг 1: Изучение Трудового кодекса РФ
Ознакомьтесь с положениями статьи 6а и статьи 81 Трудового кодекса РФ. Прочитайте эти статьи внимательно, чтобы подробно понять требования и правила, предусмотренные законом.

Шаг 2: Сбор доказательств
Соберите все необходимые доказательства, подтверждающие вашу неправомерную уволенную по статье 6а статьи 81 Трудового кодекса РФ. Это могут быть письма, электронные сообщения, свидетельские показания коллег или другие документы.

Шаг 3: Обращение в органы защиты прав работников
Обратитесь в органы защиты прав работников, такие как профсоюз или инспекцию труда. Предоставьте им все доказательства, которые вы собрали, и изложите вашу ситуацию подробно. Они смогут консультировать вас по юридическим аспектам и помочь вам восстановить свои права.

Шаг 4: Судебное разбирательство
Если вы не смогли решить проблему в рамках внесудебного порядка, вам может потребоваться подать иск в суд.

Важно отметить, что данная информация является общим руководством и не заменяет юридического совета. В каждом конкретном случае необходимо обратиться к юристу, специализирующемуся в трудовом праве, чтобы получить точные рекомендации, соответствующие вашей ситуации.

2) Машинист Губин был временно переведен на работы по уборке территории депо по причине, вероятно, особой необходимости выполнения работ данного характера на данном моменте времени. Конкретные причины этого перевода лучше узнать из первоисточников, таких как соответствующее распоряжение или приказ.

Отказ Машиниста Губина выполнять данную работу может быть обоснован различными факторами, например: отсутствием профессиональных навыков или опыта в данной области, наличием медицинских противопоказаний, неправильным формированием его трудовых обязанностей, которые не включают работы по уборке территории.

Важно отметить, что я могу предоставить только предположения на основании предоставленной информации, и для получения точного ответа на вопрос следует обращаться к соответствующим документам или лицам, ответственным за конкретные случаи.