Задача 1. Мурзина, работник районного суда, создала фальшивый официальный документ (распоряжение президиума Московского

  • 16
Задача 1. Мурзина, работник районного суда, создала фальшивый официальный документ (распоряжение президиума Московского городского суда), содержащий ложные сведения о снятии меры пресечения в виде содержания под стражей обвиняемого Ф. и его освобождении. Этот поддельный документ Мурзина использовала, чтобы организовать побег Ф. из-под стражи, причем Ф. не знал о преступных намерениях Мурзины. Фальшивое распоряжение Мурзина положила в папку для курьера суда, который, не подозревая о ее преступных планах, передал это распоряжение.
Ярмарка
40
Мурзина, воспользовавшись своим положением работника районного суда, создала фальшивый официальный документ - распоряжение президиума Московского городского суда. В этом документе содержатся ложные сведения о снятии меры пресечения для обвиняемого Ф. и его освобождении. Затем Мурзина использовала этот поддельный документ, чтобы организовать побег Ф. из-под стражи, не предупредив об этом самого Ф. о ее намерениях.

Сначала Мурзина положила фальшивое распоряжение в папку для курьера суда, который без подозрений передал этот документ. Возможно, Мурзина настроила курьера, полагая, что он не подозревает о фальшивости документа и просто выполняет свои обязанности.

Такие действия Мурзины являются серьезным преступлением. Создание и использование фальшивых документов является противозаконным и наказуемым деянием. В данном случае, Мурзину можно обвинить в подлоге и злоупотреблении служебным положением.

Как школьнику, важно понимать, что юридическая система строго запрещает подлог документов и другие виды мошенничества. Такие преступления караются законом и могут иметь серьезные последствия для виновных.

Это лишь краткое описание ситуации. Детали и последствия данного происшествия могут зависеть от различных факторов и законодательства вашей страны. Консультация с юристом или обращение в правоохранительные органы будет наиболее правильным действием в подобной ситуации.