1. Определите Промышленная революция . 2. Может ли возникнуть ситуация на рынке труда, когда люди будут соглашаться

Цветочек_6004

59

1. Промышленная революция - это процесс, который произошел в Европе во второй половине XVIII - начале XIX века и связан с передовыми технологическими и производственными изменениями. Он включал в себя переход от ручного труда к машинному, от сельского хозяйства к промышленности, а также развитие транспорта, коммуникаций и финансовой системы. Промышленная революция стала ключевым этапом развития капитализма и привела к значительному увеличению производительности и уровня жизни.

2. На рынке труда может возникнуть ситуация, когда люди будут соглашаться работать только за то, за что работодатели откажутся платить. Эта ситуация возможна при наличии большого количества безработных, когда конкуренция на рынке труда становится очень высокой. В такой ситуации работодатели могут устанавливать низкие зарплаты и условия труда, а люди будут вынуждены соглашаться на это из-за отсутствия альтернативных вариантов.

Например, предположим, что в маленьком городке есть только один крупный завод, который является основным работодателем для большинства местных жителей. Если этот завод сталкивается с трудностями и не может позволить себе высокие зарплаты, рабочие, имея ограниченные возможности находить другие работы, будут вынуждены принимать предложения работодателя, даже если они низкооплачиваемы.

3. Положение на рынке труда в феодальном обществе и в наше время имеет существенные сходства и различия. В феодальном обществе, основанном на феодальных отношениях, работники были привязаны к земле и зависели от своих повелителей. Отношения труда были несвободными и основывались на обязательствах и обязанностях владельцев земли и крестьян. Рабочая сила была неразделительной частью феодальной структуры.

В наше время на рынке труда существует свободное предложение и спрос на рабочую силу. Работа стала освобождена от привязки к месту и традиционным отношениям. Работники имеют возможность выбора профессии и работодателя, а также перехода с одной работы на другую. Рынок труда более гибкий и конкурентный, с возможностью повышения квалификации и получения высокого дохода.

4. Для различных профессий наиболее подходящая форма оплаты труда может быть определена следующим образом:

а) Машинист электропоезда - наиболее подходящей формой оплаты для него может быть фиксированная заработная плата, так как его обязанности и ответственность не зависят напрямую от производительности или количества работы.

б) Дирижер оркестра - для него может быть подходящим вариантом сочетание фиксированной заработной платы и премия за успешные выступления. Это может стимулировать его к достижению высоких результатов и мотивировать на творческую работу.

в) Токарь - наиболее подходящей формой оплаты может быть почасовая оплата труда. Такой подход позволяет учесть работу tокаря, которая зависит от времени и сложности обрабатываемых деталей.

г) Сборщик фруктов - здесь также можно использовать почасовую оплату труда, так как работа сборщика зависит от количества и качества собираемых фруктов.

д) Библиотекарь - для библиотекаря может быть подходящей формой оплаты фиксированная заработная плата, так как его работа связана с предоставлением доступа к информации и управлением библиотечными ресурсами.

е) Продавец - для продавца может быть подходящей формой оплаты комиссионное вознаграждение, связанное с объемом продаж. Это может стимулировать его к активной работе и хорошим результатам.

5. Чтобы уточнить вопрос, пожалуйста, укажите, на что именно нужно ответить и какие утверждения нужно оценить по достоверности или верности.