Что означает термин стиль управления ? а) характерные черты руководителя в деловой сфере б) набор методов для решения

Solnechnyy_Bereg

30

Стиль управления - это подход или способ, которым руководитель осуществляет руководящие функции в организации. Он определяет типичные характеристики, проявляющиеся в решении управленческих проблем и взаимодействии с подчиненными. Стиль управления включает в себя совокупность принципов, ценностей и методов, которые применяются руководителем для достижения поставленных целей и эффективного взаимодействия с командой.

а) Вариант "характерные черты руководителя в деловой сфере" - не совсем точный. Хотя стиль управления может отражать некоторые черты личности руководителя, он включает в себя гораздо больше аспектов, чем просто характеристики руководителя.

б) Вариант "набор методов для решения управленческих проблем" - более близок к правильному определению. Стиль управления фактически включает в себя методы и подходы, которые руководитель использует для решения управленческих проблем, определения целей, планирования, контроля и принятия решений.

в) Вариант "задачи, связанные с управлением" - не является полным определением стиля управления. Задачи управления - это широкий спектр задач, с которыми сталкивается руководитель, но стиль управления - это больше о способе, которым эти задачи решаются.

г) Вариант "основные принципы управления" - ближе всего к верному определению. Стиль управления включает в себя основные принципы управления, которые являются основой для принятия решений руководителем и определения подхода к управлению командой.

Суммируя все вышесказанное, стиль управления можно определить как набор принципов, ценностей и методов, которые руководитель использует для эффективного решения управленческих проблем и взаимодействия с командой.