Какой ответ следует предоставить рабочим в отношении их жалобы? Группа рабочих завода обратилась в профком, чтобы
Какой ответ следует предоставить рабочим в отношении их жалобы?
Группа рабочих завода обратилась в профком, чтобы выразить свое несогласие с неправильной оплатой их работы 17 марта 2008 года. В этот день вторая смена не работала из-за простоя, вызванного проблемами с электроэнергией. Администрация компенсировала время простоя, выплатив только половину тарифной ставки повременной оплаты. Однако рабочие настаивают на выплате среднего сдельного заработка за день, утверждая, что простой произошел не по их вине. Какой ответ следует дать на их жалобу?
Группа рабочих завода обратилась в профком, чтобы выразить свое несогласие с неправильной оплатой их работы 17 марта 2008 года. В этот день вторая смена не работала из-за простоя, вызванного проблемами с электроэнергией. Администрация компенсировала время простоя, выплатив только половину тарифной ставки повременной оплаты. Однако рабочие настаивают на выплате среднего сдельного заработка за день, утверждая, что простой произошел не по их вине. Какой ответ следует дать на их жалобу?
Sharik 68
Ответ на жалобу рабочих следует предоставить следующим образом:Уважаемые рабочие,
Благодарим вас за обращение в профком и выражение своего несогласия с неправильной оплатой вашей работы 17 марта 2008 года. Мы понимаем, что вторая смена не могла работать из-за простоя, вызванного проблемами с электроэнергией, и что администрация компенсировала это, выплатив только половину тарифной ставки повременной оплаты.
Однако, мы хотим обратить ваше внимание на следующие факты. Согласно действующим трудовым законодательным нормам и коллективному договору, за простой, который произошел не по вине работников, они имеют право на выплату среднего сдельного заработка за соответствующий день. Поскольку простой, вызванный проблемами с электроэнергией, не был обусловлен вашими действиями или бездействием, мы признаем ваше право на полную компенсацию за время простоя.
В связи с вышеизложенным, мы будем обращаться к администрации с просьбой о пересмотре и исправлении решения о выплате только половины тарифной ставки повременной оплаты. Мы стоим на позиции, что вы заслуживаете полной компенсации за упущенное время работы из-за простоя, который произошел не по вашей вине.
Мы будем бороться за ваши трудовые права и справедливое возмещение. Информацию о ходе наших действий и дальнейшем развитии ситуации мы будем предоставлять вам через профком.
Если у вас возникнут дополнительные вопросы, пожалуйста, не стесняйтесь обращаться к нам для получения дополнительной информации.
С наилучшими пожеланиями,
Профком