1. Что означает понятие системы дистанционного обучения? Приведите примеры таких систем. 2. Какие основные направления

  • 41
1. Что означает понятие системы дистанционного обучения? Приведите примеры таких систем.
2. Какие основные направления включает система дистанционного обучения? Пожалуйста, выберите несколько вариантов ответа: а) индивидуальная подготовка в университетских и послевузовских программах; б) обучение служащих в соответствии с государственными стандартами; в) подготовка и переподготовка сотрудников удаленных филиалов предприятий и организаций; г) оперативное обучение и подготовка в процессе производства; д) официальная сертификация профессионального уровня служащих.
Медвежонок_923
42
1. Система дистанционного обучения - это образовательная система, в которой ученики и преподаватели взаимодействуют удаленно, используя специальные технологии и онлайн-ресурсы. Она позволяет ученикам получать образование без необходимости посещать традиционные учебные заведения.

Примеры систем дистанционного обучения могут быть следующими:
- Платформы электронного обучения, такие как Moodle, Canvas или Google Classroom, которые предоставляют ученикам и преподавателям доступ к онлайн-курсам, заданиям и коммуникационным инструментам.
- Видеоконференц-системы, например Zoom или Microsoft Teams, которые позволяют проводить уроки или семинары в реальном времени, где участники могут видеть и слышать друг друга.
- Мобильные приложения для образования, такие как Duolingo или Khan Academy, которые предлагают интерактивные уроки и задания на различные предметы, и их можно использовать на мобильных устройствах.

2. Основные направления включают в себя:
а) Индивидуальная подготовка в университетских и послевузовских программах, где студенты могут выбирать и изучать предметы, не выходя из дома, и получать качественное образование на удаленных курсах.
в) Подготовка и переподготовка сотрудников удаленных филиалов предприятий и организаций, где работники могут обучаться новым навыкам и получать необходимые знания через онлайн-курсы и вебинары.
д) Официальная сертификация профессионального уровня служащих, где работники могут подтвердить свои знания и навыки через онлайн-тесты и экзамены, получив официальные сертификаты.
г) Обучение служащих в соответствии с государственными стандартами, где компании и организации могут проводить обучение своих сотрудников через онлайн-платформы, чтобы соответствовать требованиям государственных нормативов.
д) Оперативное обучение и подготовка в процессе производства, где рабочие могут получать необходимые знания и инструкции на рабочем месте через различные электронные ресурсы и коммуникационные инструменты.